目前，西澳仍面临着严峻的技术工人短缺问题，为了解决这一问题，最近，西澳政府与联邦政府达成了一项为期一年的协议。
联邦政府的最新统计数据显示，西澳每个月都有大量职位空缺，包括护理人员（1000个职位空缺）、保育员（710个）、以及与采矿相关的职位（5000多个）等。
为了解决这一问题，西澳继南澳之后，成为第二个与联邦政府签订为期12个月协议的州。
据了解，按照协议，联邦政府将向西澳的技能和培训部门注入1.12亿澳元的资金，而西澳也将在明年用这笔资金，向最需要工人的行业提供1.88万个免费的TAFE和职业教育培训名额。
按照计划，将为护理行业提供约8500个名额，技术和数字行业2400个，农业1900个，建筑行业1500个，酒店和旅游业1400个，制造业300个，其他行业约2800个。
州长表示，西澳政府正致力于为西澳人提供更多机会，他们可以通过这些免费培训掌握更多技能，进而获得更多的就业机会。
McGowan表示：“我很感谢联邦政府能够为免费TAFE注资，也感谢他们能够和我们如此迅速的达成协议，特别是在全澳都面临着技术员工短缺问题的背景下。”
技能和培训部部长Brendan O’Connor表示，这项协议将增加一些群体的就业机会和劳动参与率，包括原住民、17至24岁的年轻人、失业或接受补助的人、无薪护理人员、在非传统领域学习的女性、残疾人和特定类别的签证持有者。
O’Connor表示：“联邦政府已经意识到技术工人短缺问题的严峻性，这也是这项协议如此重要的原因。”
“为了给西澳人提供更多机会，让他们拥有稳定的工作，我们必须提高他们的工作技能。”
西澳教育和培训部部长Sue Ellery表示，免费的TAFE课程将为那些没有接受过专业培训以及需要额外帮助的人打开大门。
她说：“我们希望原住民、年轻人、失业或接受补助的人、无薪护理人员和残疾人可以充分利用这个机会，来接受免费培训。”
除提供免费培训课程外，协议还包括用820万澳元来改善Midland TAFE、METRONET Trade Training Centre、Bentley Pines Training Restaurant的培训设施，以及在Ellenbrook Secondary College打造一个新的贸易培训中心。
此外，还有90万澳元将用来改造必要的VET数据基础设施。
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